Наличные деньги выводятся из зала заседаний, а биткойн входит, поскольку MicroStrategy объявляет, что будет платить бонусы директорам в BTC вместо долларов.
Измененная форма 8-K, поданная в Комиссию по ценным бумагам и биржам США, раскрыла решение MicroStrategy отказаться от денежных бонусов и вместо этого использовать биткоины для вознаграждения тем, кто находится в совете директоров компании. В измененной заявке указано:
«В дальнейшем директора, не являющиеся сотрудниками, будут получать все гонорары за свои услуги в Совете директоров компании в биткойнах, а не наличными».
MicroStrategy усредняет долларовую стоимость в биткойнах с конца 2020 года, покупая небольшие суммы то тут, то там, пока в конечном итоге не накопит резервный запас на сумму более 4 миллиардов долларов BTC.
Форма 8-K отразила уверенность MicroStrategy в том, что биткойн может функционировать как надежное средство сбережения, и одобряла его природу открытого исходного кода, что означает, что он не связан ни с одним юридическим лицом.
«Утвердив биткойн как форму вознаграждения за работу Совета, Совет сослался на свою приверженность биткоину, учитывая его способность служить средством сбережения, поддерживаемый надежной и общедоступной архитектурой с открытым исходным кодом, не привязанной к суверенной денежно-кредитной политике», - говорится в сообщении.
Сумма бонусов, выплачиваемых членам Совета директоров, при новой системе не изменится. Вместо этого долларовая стоимость рассматриваемого бонуса будет конвертирована в биткоины во время платежа и отправлена на кошелек директора. В документации уточняется:
«В соответствии с этим измененным соглашением размер вознаграждения Совета директоров, выплачиваемого директорам, не являющимся сотрудниками, остается неизменным и будет номинально выражен в долларах США. Во время платежа сборы будут конвертированы из долларов США в биткоины платежной системой, а затем переведены в цифровой кошелек соответствующего директора, не являющегося сотрудником».
